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45.000 Studierende, 8.000 Beschäftigte in Lehre, Forschung und Verwaltung, die gemeinsam Zukunftsperspektiven gestalten – das ist die Westfälische Wilhelms-Universität (WWU). Eingebettet in die Atmosphäre der Stadt Münster mit ihrer hohen Lebensqualität zieht sie mit ihrem vielfältigen Forschungsprofil und attraktiven Lehrangeboten Studierende und Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus dem In- und Ausland an.

In der IT der Westfälischen Wilhelms-Universität Münster ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle (100%) als

Datenbank-Architekt*in als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Entgeltgruppe 13 TV-L)

im Bereich Datenbank-Architektur und Data-Integration auf Dauer zu besetzen. Die Stelle ist unbe-fristet. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt zurzeit 39 Stunden 50 Minuten. Die WWU IT ist mit rund 150 Mitarbeitern das Dienstleistungs- und Kompetenzzentrum der WWU für alle Belange der IT-Infrastruktur sowie der Kommunikations- und Medientechnik und der Vermittlung von Medienkompetenz.

Ihre Aufgabe ist es, Informationsflüsse zu konzeptionieren und unter Verwendung aktueller Infra-struktur und Datenhaltung umzusetzen. Sie planen gemeinsam mit unseren Partnern innerhalb der WWU und hochschulübergreifend Projekte und setzen Sie um. Dabei stellen Sie insbesondere die technische Expertise in Enterprise-Datenhaltungs- und -Transport-Infrastrukturen bereit. Exemplarische aktuelle Projekte sind eine NRW-weite Datenhaltung für Forschungsinformationssysteme, Identitätsmanagement im Kontext WWU und NRW und der Aufbau einer Business-Intelligence-Backend-Infrastruktur für die WWU.

Ihr Gewinn:

Wir bieten Ihnen kooperatives Arbeiten in freundlicher Teamatmosphäre, persönliche Gestaltungs-möglichkeiten und abwechslungsreiche Aufgaben an einem wissenschaftlich exzellenten Standort in einer lebenswerten Stadt.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

Unsere Erwartungen:

Die WWU Münster tritt für die Geschlechtergerechtigkeit ein und strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich er-wünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse) richten Sie bitte bis zum 11.12.2020 als einzelnes PDF per E-Mail an:

Herrn Dr. D. Rudolph, E-Mail: it.hr@wwu.de


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